值班制度是什么？( 三 ) _值班制度有哪些呢?

9.根据需要，可安排公司单身职工多兼值班工作，并给予适当的加班补贴。六.附则 1.值日、领导值班为义务值班。门卫值班为正常工作制，必可时可予轮休。
值班室管理制度

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值班室管理制度
一.坚守工作岗位，必须做到24小时在岗，不得擅自离岗位。若遇到特殊情况需换班或代班，必须经综合部批准，否则按旷工处理。

三.加强安全责任，保守机密，不得向任何人泄露有关公司内部情况，否则发现一次扣发一个月工资，严重者做辞退处理。
四.值班人员应随时检查厂区及办公区的安全，负责厂区及办公区电、水、煤用度情况随时检查，对相关设备、设施使用完后即时关闭以免造成浪费，对厂区及办公区的安全负责。
五.维护好值班室内秩序。值班室未经许可严禁非值班人员进入值班室。

六.值班人员认真填写值班记录（尤其对出入厂区的车辆、发出货物应做详细的检查并做好来访客登记、值班室所来电登记，如有异常应向上级汇报，）。
七.值班人员应随时关好大门和小门，必须做到开大门时将地销销住大门。车辆或人员出入后，应及时锁闭大门，小门的锁子必须放入锁扣。
所有来访人员登记后，由值班人员向综合部请示许可后才能进入。
八.值班人员必须做好值班室卫生和卫生间卫生，将卫生一日打扫六次，时间为： 8：30、10：30、11：40、13：30、15：30、17：30 。
九.如遇重大、紧急和超出职责范围内的业务，应及时向上级领导汇报和请示，以便把工作做好。
【值班制度是什么？】
十.值班人员严禁饮酒，违反者予以开除处理。
现场值班制度包括哪些方面规定和程序?

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我想问一下怎样写值班制度

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（一）值班工作由办公室负责安排、检查、协调，值班名单按月提前分发到各处（室）。
（二）值班员必须忠于职守，尽职尽责，圆满完成值班任务。

（四）值班员对当班发现的问题，要及时处理，当班未完事宜需交班处理时，务必交待清楚。
（五）值班中发现和发生的重大问题，要及时报告，按领导指示妥善处理。
（六）认真做好值班记录，保持记录的完整、准确。
（七）严格交接班手续，填好记录，双方签字。

（八）对违反规定、擅离职守并造成后果者，视其情节轻重予以严肃处理。
值班室的制度怎么写

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值班室管理制度

(一)坚守工作岗位，上班时间不得玩游戏，看小说，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。
(二)熟悉业务，认真钻研，提高业务水平。

(三)重大、紧急和超出职责范围内的业务，应及时地向上级业务指挥部门、公司领导汇报和请示，以便把工作做好。
(四)加强安全责任，保守机密，不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。
(五)维护好室内秩序。做到整洁卫生，清洁工具只能放在卫生间，桌上无杂物，烟灰缸不能有烟灰和烟头之外的物品，上班时间不能穿拖鞋、背心和敞胸露背。
禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物，杜绝浪费。

(六) 遇有特殊情况需换班或代班者必须经室主任或值班主管同意，否则责任自负。
(七)团结互助，互相尊重，文明值班。
(八)按规定时间交接班，不得迟到早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。
小宾馆值班制度？？

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为保证公司的正常营业，及时处理各种突发事件，公司建立总值班制度，由各部门管理人员轮流担任总值班经理。特制订如下管理制度与规定：
1. 值班人员。
具体值班人员和当值班时间由总经办制订排班表，提前下发到各部门，该当值班人员须准时值班。
2. 值班时间：1：00—8：00
3. 值班地点：公司总值班室 (监控室）
4. 工作职责与管理规定：（1）值班期间总值班经理代表总经理履行管理职权，对公司各项工作负责。（2）巡视检查各部门店容店规、工作纪律、岗位责任制和安全、卫生、消防等的执行情况，发现问题及时采取措施。重大问题报告总经办。