比如，某个开车小窍门，洗车小窍门，开车经常遇到的糗事大集合等——顺手拍下方向盘的logo，已品牌车做背景等等 。
5. 人工造势托大家都不陌生，卖菜的有菜托，卖酒的有酒托，卖楼的有楼托 。
那么我们是不是可以把店里，把商品卖断货的火爆场景剪辑出来发到抖音 。
喜茶整天排队，排啊排，拍啊拍，让跟更多的人看到这个火爆场景，顺便提醒下大家还不来尝一尝么，再不来排队你就只能买明天的了
6. 参与感，不神秘很多企业弄得很神秘，这是不对的，我们就要让用户不仅体验产品还有体验公司生产 。
吃没吃过喜家德饺子，吃没吃过西贝，后厨一目了然 。这就是可以秀的点啊 。
你天天吃双汇火腿肠，但是你知道怎么做的么？怎么封口，怎么绞肉？这些内容大家是很关系的，看一看更能拉近企业和用户的关系
还有我们完全可以在将办公室文化、员工趣事等呈现出来 。
例如阿里巴巴在抖音账号“淘宝”仅晒出部分食堂饭菜，就获得了近3万点赞，不少人留言：“好良心的公司啊!”“好想去上班!”
当然如果企业的生产和内部有黑色问题就不要公开了，防止公检法更快的找到你们 。不过作为员工遇到这种黑问题我还是鼓励大家一定要举报！
7. 疯狂的老板有些创始人本身就是网红，自带流量，这种不用白不用 。
马云马爸爸，那就是创业教父，一行一动，一言一行都是流量，你不用那可不合适 。
我要为自己带盐，聚美优品老板陈欧就是一个大网红
孟非的小店，韩寒的很高兴遇见你，邓家佳的Hi辣，这都是粉丝自带流量的，老板就是最大的营销题材 。
不过你们的产品首先得过关，赢得了一时赢不了一世！
四、六脉神剑（知己知彼，抖音推荐规则）任何内容类的品台只要引进垂类合作方就会涉及到流量分配问题，流量分配就一个核心规则马太效应
所以研究抖音的推荐算法也是我们必备的功课 。抖音是机器+人工双重推荐机制 。
1. 账户完善度完善自己的资料，越全越好 。包括头像、昵称、手机、微博、微信、头条等，越详细越好 。
2. 初期流量池当一个视频刚上传后，会给与一定的流量，之后根据点赞率，评论率，转发率，进行判断：该视频是受欢迎还是不受欢迎，如果第一轮评判为受欢迎的，那么他会进行二次推荐，依次类推
相反，如果第一次推荐以及后面的多伦推荐效果都不是很好，OK你的视频被大图冷宫了，不会在给更多流量 。重点数据：点赞量、评论量、转发量、完播率
3. 视频内容格式
- 视频的时间需要超过7S（秒）；
- 尽量作品以竖屏为先，横屏尽量少发；
- 上传视频时，建议选择分类，并加上相符标签；
- 千万不能出现硬广，任何一个平台都杜绝硬广；
- 视频一定要清晰，不要包含任何水印logo 。
如果你的帐号平均作品都是在100以下的播放量请采取换号，不然这个号继续发还是会这样 。
5. 发布时间视频的发布节奏也需要格外注意 。每个时间段都有每个时间段的流量，你需要根据自己的粉丝形成一个自己的套路 。
举个例子，有些账号在个性签名中就会写“我固定周几几点更新一条视频”，这就是让粉丝养成一个观看习惯 。粉丝知道你什么时间点发布视频，他就固定什么时候来看你 。
6. 粉丝互动我们跟粉丝之间的互动，我们主要有以下两种方式：评论区、私信 。
提高评论回复率是很有帮助的 。
五、人员配置人员配置这个只能随缘了，资源多了就玩的大点，资源少了就玩的小点 。不过一定要看你们家老板什么风格，这就能决定你能拥有什么样的资源啊！
文章插图
旗舰团队想都别想了，标准团队想弄个爆款也是听天由命，就你一个人哎刷刷简历吧！
六、工具不想说，只要不笨自己都能找的到用什么！！！
七、总结以上内容分为两个部分，第一个是流程类、工具类、配置类的，第二个就是内容类的 。
内容这个东西真的是凭天赋+后天努力的，天赋就是脑洞大，对新鲜事物感兴趣，联想的快，跳跃的快；没办法，有的人就能演喜剧你看着就想笑，有的人就是悲剧长得一副苦瓜脸，这是与生俱来的 。
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