超市最累的工作超市上班哪个区域最累( 二 ) _小知识

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最恐怖的是，如果不加班，每个月到手也就4000左右。加班的话，每天要工作12小时，甚至15小时，工资勉强能达到8000-1万。
请问，几个人能每天15个小时日行5万步以上？
此外，由于疲劳过度，很容易出错，一出错就要罚款，所以正常上班，到手可能4000不到。
受气还被罚分拣员被骂是家常便饭。
迟到要骂，上厕所不打报告要骂，动作慢了要骂，吃饭超时了要骂，用户投诉了要骂，接单慢了也要骂。
除了骂以外，还一个劲地催。想像一下耳边一直有一个声音：赶紧的！快！怎么这么磨蹭？抓紧时间！
之所以这样，是因为对主管的考核就是接单速度，履约率，准时率，出仓率，投诉率等数据。这些都直接决定主管的绩效考核，所以他们也是被算法逼成恶魔的。
在这里，节奏无比的快，让人根本没法停下来，接单，拿货，分拣，再接单，一直单曲循环下去。整个人跟个机器一样，主管也没闲工夫去体谅任何人的感受。

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有数据支撑，那么只要一点小毛病都要罚钱，而且是当天罚现金，不是月底从工资中扣。
拣错货，拣漏货，拣货质量不好，拣货效期过期都要罚！
打包风险比拣货还大！错打，漏打，打包不规范等全都要罚！
最气人的是，用户觉得你选的菜不够新鲜，还是你承担责任。但是新鲜的标准是什么呢？是用户说不新鲜就不新鲜吗？
下图是某快递公司分拣员的处罚清单。跟生鲜超市的处罚清单相比，只是小巫见大巫。

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【超市最累的工作超市上班哪个区域最累】为什么分拣员会被主管骂这么惨，还有一个原因：他们都是劳务派遣！
说白了，人家主管不可能拿外人当战友！
月薪过万？除非你变超人分拣员里有人确实能拿到上万月薪。来看看是怎么做到的。
拣货计件工资是每个SKU只有2毛钱左右，很多地方只有1.8毛。
那么问题的关键是，每个拣货员一天能完成多少件？
在某盒工作的网友晒了一张他们一日的拣货排名。
第一名2146单；第四名就只有855单了；大多数人是完不成500单的。

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假如第一名每天都能完成2000单，一个月下来就是：0.18*2000*30=1.08万！
2000单什么概念，意味着你得每分钟做2.2单，而且连续15小时不停歇！（吃饭上厕所都不行）
不仅如此，要拿到这个月薪，一天都不能休息。这种铁人极其罕见。
通常熟练工，一天能拣货800单左右，月薪大概4320元。是的，你没有看错，就这么多。别被招聘广告骗了！这还得保证不出半点差错，因为出错就要罚钱。
那些一天500单都搞不定的，多半是新手。从上面的表格中就可以发现，一个超市的分拣员，绝大多数都是新手。而分配给新手的订单常常是吃力不讨好的。
值得一提的是，有时候，还不是你想玩命加班就能加班的。这取决于这家超市的生意如何。如果这家超市电商业务一天只有2000单，那么恐怕拣货员一天最多做800单。但是超市如果搞大促，那么可能会把拣货员累死。

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总结超市分拣员这个职业是伴随新零售而生的，新零售穿着互联网的外衣，喊着打败传统零售的口号，就一定会在成本上玩命的压缩，而人力成本又是大头。
所以，这份工作注定不会是一个性价比高的工作。
但很多人没有接触过，只听说是新零售，就觉得高大上。效率提升的背后可能是对部分人群惨无人道的劳动力剥削！
入行需谨慎哪！
不过，想一个月减肥20斤的人，欢迎挑战！
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超市最累的工作 超市上班哪个区域最累( 二 )

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