年后跳槽？这5大错误，第一条你就中
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前几天的新年红包你们都有去领吗？
当你在一个行业做久了，不能学习到更多，也没有晋升机会。当你上面就直接是老板的时候，总不能炒老板鱿鱼吧，所以有能力的人会选择这时候跳槽。
2、对现在的职业厌倦
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做任何职业都有一个厌倦期和瓶颈期，从一开始的满腔热情，变成了现在的混天过日，很多人就是这个时候开始了跳槽之旅。
3、最后一个是工资不到位
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这个也是求职者最看重的一面，工资达不到自己满意的条件，或者低于同行业水平，这时候跳槽选择工资高的公司是最佳的选择！
如果以上三个条件你都满足了
恭喜你
，可以选择跳槽了！
但是，在跳槽之前
你还要面临这五个问题？
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01、有足够积蓄支撑“空窗期”？
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休息1个月，再花1个月找工作，1个月后拿薪水。假设你的日常开支是5000/月，那你至少要有15000元的积蓄，才能潇洒说跳槽。
02、有没有明确的目标？
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跳槽并不是坏事，但千万不能“情绪跳槽”，别的公司不一定更好。带着情绪一走了之，任何公司都不会欢迎。
03、能够立马上任新工作？
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许多人跳槽的时候其实想有个修整的时间，但现实却是需要你立即上任，身体上准备好了，心理上也准备好了吗？
04、能保证跳槽后的工作满意吗？
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跳槽以后，除了全新的工作单位，你还要面临全新的同事，怎么去打成一片？又要花许多精力去融入，你都想好了吗？
05、社保、公积金怎么办？
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社保断交的后果很严重！
那跳槽后你的社保怎么办？任由社保断交？公积金是否要提取？离职证明怎么开？
最后，你真的想好跳槽了吗？
在公司干了好多年了，工作环境和团队都是自己喜欢的，想要换个更高薪的工作，并不是那么容易！
其实，每一个职业都有自己的瓶颈期
换了一个工资高的工作又怎样？
也不能解决根本的问题
不会理财，跳多少次槽都没用！
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